UNILIN for smart living
go down
Afgestudeerd en goesting om te ondernemen?

20-05-2019

Afgestudeerd en goesting om te ondernemen?

Bij ondernemen denk je misschien meteen aan ‘zelf je bedrijf oprichten’ of aan een ‘zelfstandig beroep’. Maar er zijn meer mogelijkheden. Ondernemen kan ook binnen een bedrijf. Je eigen idee volledig zelf uittekenen en op poten zetten maar dan wel met de hulp en steun van je werkgever. Als het ware een eigen bedrijfje beginnen, maar dan wel binnen een bedrijf.

 

Krijg je na het lezen van dit artikel ook zin om bij UNILIN aan de slag te gaan? Bekijk dan zeker onze Young Graduate vacatures!

 

UNILIN bedacht het concept van The Arena. The Arena stimuleert elke medewerker om met ideeën te komen en zelf mee te bouwen aan de toekomst van het bedrijf. Iedereen, ongeacht de functie of afdeling, wordt opgeroepen om een idee in te dienen. Dit wordt door een jury beoordeeld. Wat het extra uniek maakt, is dat het team met het winnende idee nadien de tijd en het budget krijgt om binnen UNILIN een eigen bedrijf te starten en hun idee ook werkelijk te realiseren.

 

Hoe werkt het concreet?

 

Stap 1: Inspiratie, insturen van idee & voorselectie

Inspiratiesessies, speedstorming en webinars zorgen dat iedereen de nodige inspiratie krijgt om aan een idee te werken. Zij die willen, dienen één A4 in met een welomschreven idee. De beste 20 ideeën worden weerhouden.

 

Stap 2: Verfijnen van idee en presentatie voor jury in The Arena Halve Finale

De overblijvers worden intensief begeleid en gecoacht om hun idee kort en krachtig te presenteren voor een jury en een publiek tijdens de Arena Halve Finale.

 

Stap 3: Uitwerken van business case ter voorbereiding van The Arena Finale

Er blijven een 5-tal ideeën over. Tijdens een tweedaagse bootcamp worden de finalisten uitgedaagd om hun business case nog sterker te maken. Ze worden ook getraind in hun presentatievaardigheden. Want tijdens The Arena Finale moeten ze hun business case verdedigen met een overtuigende presentatie. De persoon of het team dat The Arena wint, krijgt de tijd en de financiële middelen om het project uit te werken.

 

 

De vorige edities van The Arena kenden veel succes. Zo groeide uit de eerste editie het idee van ReadyFit, de op maat gemaakte vloer. Gedaan met zelf je Quick-Step vloer zagen. Voortaan wordt je vloer op maat gezaagd geleverd! Maar het innovatietraject leidt niet alleen tot nieuwe business. Het zorgt er ook voor dat mensen groeien en zichzelf echt verrassen. The Arena is een ware speeltuin voor ondernemende enthousiastelingen. Dankzij The Arena creëer je een echte innovatiecultuur en laat je entrepreneurship echt tot uiting komen. En daar komen fantastische dingen uit!

 

 

Betreed jij volgende keer The Arena?

Vier ankerpunten voor jouw carrière

Vier ankerpunten voor jouw carrière

Je laat de schoolbanken achter je en bent helemaal klaar voor de start van jouw carrière. Maar hoe zie jij die carrière? Wat betekent carrière maken voor jou?

21-05-2019
Nieuw! UNILIN bedrijfsworkshops

Nieuw! UNILIN bedrijfsworkshops

Leerlingen van Prizma Campus Izegem volgen bedrijfsworkshops bij UNILIN.

23-11-2018
UNILIN wint Trends Digital Pioneer Award!

UNILIN wint Trends Digital Pioneer Award!

UNILIN verkozen tot Trends Digital Pioneer 2018 voor innovatieve Discovery App!

22-11-2018
Ga naar nieuwsoverzicht

UNILIN LIVE

21-05-2019

Vier ankerpunten voor jouw carrière

Je laat de schoolbanken achter je en bent helemaal klaar voor de start van jouw carrière. Maar hoe zie jij die carrière? Wat betekent carrière maken voor jou?

Lees meer
20-05-2019

Afgestudeerd en goesting om te ondernemen?

The Arena stimuleert elke medewerker om met ideeën te komen en zelf mee te bouwen aan de toekomst van het bedrijf. Iedereen, ongeacht de functie of afdeling, wordt opgeroepen om een idee in te dienen.

Lees meer

THE UNILIN WAY

Als werkgever onderscheidt UNILIN zich als een gedreven, innovatief groeibedrijf, waar echte entrepreneurs op elk niveau de basis vormen van haar succes. Investeringen in technologie  en in mensen kenmerken de bedrijfscultuur.

Ontdek The UNILIN WAY

Top employer België 2018
UNILIN en ESF
Als werkgever onderscheidt UNILIN zich als een gedreven innovatief groeibedrijf, waar echte entrepreneurs op elk niveau de basis vormen voor succes. Investeringen in mensen en technologie kenmerken dan ook de UNILIN-bedrijfscultuur. ESF steunt met Vlaamse en Europese middelen de HR-projecten van UNILIN die gefocust zijn op opleiding, talentontwikkeling en het verder uitbouwen van een duurzaam loopbaanbeleid. Focus ligt hierbij op het ondersteunen en begeleiden van onze medewerkers in het ontwikkelen van hun competenties om klaar te zijn voor de digitale toekomst en de snelle en continue technologische veranderingen in hun job.